答：养老保险费应该由用人单位和劳动者按时、足额共同缴纳。

城镇职工缴纳的基本养老保险费，由所在企业从其本人工资中代扣代缴。企业以货币形式全额缴纳基本养老保险费。城镇人体工商户和灵活就业人员按183号令确定的缴费基数和缴费比例按月缴纳。

城镇职工以本人上一年度月平均工资为缴费工资基数，按照8%的比例缴纳基本养老保险费，全额计入个人账户。

缴费工资基数低于本市上一年度职工月平均工资60%的，以本市上一年度月平均工资的60%作为缴费工作基数；超过本市上一年度职工月平均工资300%的部分，不计入缴费工资基数，不作为计发基本养老金的基数。

企业以全部城镇职工缴费工资基数之和作为企业缴费工资基数，按照20%的比例缴纳基本养老保险费。

为平衡过渡，根据183号令，本市基本养老保险最低缴费基数，由本市职工最低工资标准调整为上一年职工月平均工资的60%。同时，最低缴费基数的调整实行五年过渡，时间从2007年4月1日至2012年3月31日。（每年4月1日至次年3月31日为一个缴费年度）。2007年至2011年各缴费年度最低缴费基数分别调整为相应年度上一年本市职工月平均工资的40%、45%、50%、60%。但2008和2009缴费年度本市基本养老保险缴费下限过渡比例暂不调整，具体标准仍为上一年度本市职工月平均工资的40%。